odpovedni rok 15 dni

odpovedni rok 15 dni keyword after analyzing the system lists the list of keywords related and the list of websites with related content, in addition you can see which keywords most interested customers on the this website

Keyword Suggestions

Domains Actived Recently

Websites Listing

Websites Listing below when search with odpovedni rok 15 dni on Search Engine

Content Ideas (Ads)

Informiran.si - Odpovedni roki

V primeru, ko delavec poda redno odpoved pogodbe o zaposlitvi je minimalni odpovedni rok 15 dni, če je delavec pri delodajalcu zaposlen manj kot eno leto, ter 30 dni, če je zaposlen več kot eno leto. Pogodba o zaposlitvi ali kolektivna pogodba ...

https://www.informiran.si/portal.asp... 

Odpovedni rok 15 dni - Starševski Čvek

Jun 15, 2018  · Če daš odpoved danes 15.6., prične odpovedni rok teči jutri, 16.6., ki je prvi dan. Nato šteješ vse dni zapored, ne glede na vikende, praznike, še najmanj pa na dopuste. 15-dnevni odpovedni rok se v tem primer...

https://forum.over.net/forum/tema/od... 

Uradni list - Znate pravilno izračunati odpovedni rok pri ...

Dec 09, 2015  · Nad dvema letoma zaposlitve pri delodajalcu odpovedni rok v trajanju 30 dni narašča za vsako izpolnjeno leto zaposlitve pri delodajalcu za dva dni, največ pa do 60 dni. Nad 25 leti zaposlitve pri delodajalcu je od...

https://www.uradni-list.si/e-bilten/... 

Odpovedni rok - Odvetniška pisarna Švab

Aug 21, 2020  · Pri redni odpovedi iz poslovnega razloga ali iz razloga nesposobnosti je odpovedni rok: do enega leta zaposlitve 15 dni, od 1 do 2 let zaposlitve 30 dni. Nad 2 leti zaposlitve narašča za vsako izpolnjeno leto zapos...

https://www.op-svab.com/odpovedni-ro... 

94. člen (minimalni odpovedni roki) - racunovodstvo.net

Dec 27, 2019  · 94. člen. (minimalni odpovedni roki) (1) V primeru odpovedi pogodbe o zaposlitvi v času poskusnega dela s strani delavca ali delodajalca zaradi neuspešno opravljenega poskusnega dela je odpovedni rok sedem dni. (2...

https://www.racunovodstvo.net/zakono... 

PRENEHANJE POGODBE O ZAPOSLITVI - GOV.SI

Odpovedni rok 15 dni 30 dni 30 dni 32 dni 36 dni 46 dni 56 dni 60 dni 60 dni 80 dni Odpovedni rok za javne uslužbence, in sicer za primer, če pogodbo o zaposlitvi odpoveduje javni uslužbenec, je dolo čen v 56. členu Uredbe o notranji organiza...

https://www.gov.si/assets/ministrstv... 

Odpovedni roki ob prekinitvi zaposlitve

Odpovedni rok v času poskusnega dela, s strani delavca ali delodajalca, znaša zgolj 7 dni. V primeru redne odpovedi s strani delavca, znaša odpovedni rok: 15 dni, v kolikor je delavec pri delodajalcu zaposlen manj kot eno leto. 30 dni, v koliko...

http://atama.si/S4110/D22260/Odpoved... 

Čaka me odpoved pogodbe o zaposlitvi, kako me varuje zakon ...

Sep 09, 2015  · Odpovedni rok: od 15 do 80 dni V primeru redne odpovedi pogodbe o zaposlitvi s strani delodajalca iz poslovnega razloga ali iz razloga nesposobnosti je odpovedni rok: - do enega leta zaposlitve pri delodajalcu 15 dni...

https://siol.net/novice/slovenija/ca... 

Odpovedni rok po zakonu ali kolektivni pogodbi?

Sep 16, 2010  · (2) Če odpoveduje pogodbo o zaposlitvi delodajalec zaradi krivdnih razlogov na strani delavca, je minimalni odpovedni rok 15 dni. (3) Če odpoveduje pogodbo o zaposlitvi delavec, je odpovedni rok 30 dni. Se pravi, ...

http://atama.si/S2410/D19988/Odpoved... 

Odpoved službe starejšim delavcem | Odvetniška pisarna ...

Nad dve leti zaposlitve pri delodajalcu odpovedni rok v trajanju 30 dni narašča za vsako izpolnjeno leto zaposlitve pri delodajalcu za dva dni, največ pa do 60 dni. V primeru odpovedi pogodbe o zaposlitvi s strani delodajalca iz krivdnega razlo...

https://pirc-musar.si/sl/odpoved-slu... 

Odpoved pogodbe o zaposlitvi in odpravnina | Odlični nasveti

Apr 18, 2021  · V primeru redne odpovedi pogodbe o zaposlitvi s strani delavca je odpovedni rok do enega leta zaposlitve pri delodajalcu 15 dni, od enega leta zaposlitve pri delodajalcu pa znaša 30 dni. S pogodbo o zaposlitvi ali k...

https://www.odlicni-nasveti.si/odpov... 

Odpoved POZ v primeru likvidacije podjetja – Pravno ...

Jan 25, 2011  · Odpovedni rok v primeru likvidacije je 15 dni in velja za vse delavce. Delavci pa imajo v primeru likvidacije pravico do odpravnine po 109. členu ZDR. VPRAŠANJA IZ PRAKSE; Išči. Search for: Zadnje objave. Mobing ...

https://www.vocis.si/odpoved-poz-v-p... 

Kakšen je odpovedni rok, če pogodbo o zaposlitvi ...

V primeru redne odpovedi pogodbe o zaposlitvi s strani delavca je odpovedni rok: - 15 dni, če je zaposlitev pri delodajalcu trajala do enega leta, in. S pogodbo o zaposlitvi ali kolektivno pogodbo je lahko dogovorjen daljši odpovedni rok, vendar...

https://www.racunovodstvo.net/pojasn... 

Nesposobnost kot razlog za odpoved delovnega razmerja ...

Nedoseganje pričakovanih rezultatov se kaže v neizpolnjevanju nalog, ki so določena v pogodbi o zaposlitvi. Kateri so ti rezultati je seveda odvisno od posameznega delovnega mesta, ki zahteva določene delovne naloge in obveznosti. Na splošno ...

https://www.slovenec.org/2020/11/20/... 

Kakšne so moje obveznosti do delodajalca, ko podam odpoved

V kolikor velja zakonski odpovedni rok, je odpovedni rok: če ste zaposleni manj kot eno leto - 15 dni, če ste zaposleni več kot eno leto - 30 dni. Če podate odpoved v času poskusnega dela je, ne glede na določbe pogodbe, odpovedni rok 7 dni.

https://www.informiran.si/portal.asp... 

Odpovedni roki - Odpoved Pogodbe

minimalni odpovedni roki. redna odpoved s strani delodajalca – poslovni razlog. 15 dni (do enega leta zaposlitve pri delodajalcu) 30 dni (od enega do 2 let zaposlitve pri delodajalcu) 30 dni + 2 dni za vsako leto nad 2 leti pri delodajalcu, najv...

https://www.odpovedpogodbe.com/odpov... 

Odpoved delovnega razmerja – ko vam jo poda zaposleni ...

Jul 04, 2018  · Odpovedni rok. Odpoved delovnega razmerja je zakonsko opredeljena v Zakonu o delovnih razmerjih. Ta določa dolžino odpovednega roka v primeru redne odpovedi pogodbe o zaposlitvi s strani delavca. Do enega leta zapo...

http://www.srce-slovenije.si/index.p... 

Zakon o delovnih razmerjih in odpovedni roki

Nad 25 let zaposlitve pri delodajalcu je odpovedni rok 80 dni, če ni s kolektivno pogodbo na ravni dejavnosti določen drugačen odpovedni rok, vendar ne krajši kot 60 dni. Zakon o delovnih razmerjih odpovedni rok 15 dni določa za primer redne ...

https://www.dobrinasveti.si/odpovedn... 

Delovno pravo in odpoved delovnega razmerja - www.najdidelo.si

Razlogi za odpoved delovnega razmerja so lahko različni, celotno zakonodajo pa določa Zakon o delovnih razmerjih (ZDR-1). Ta jih deli na redne in izredne odpovedi. Pomembno je vedeti, da so natančnejši pogoji razmerja lahko določeni v samih p...

https://www.najdidelo.si/delovno-pra... 

Zlata pravila odpovedi - Cekin.si

Zakonsko določen minimalni odpovedni rok, v primeru, da poda delavec redno odpoved, je 15 dni, če je delavec pri delodajalcu zaposlen manj kot leto dni, in 30 dni, če je zaposlen več kot leto dni. Pogodba o zaposlitvi, kot rečeno, pa lahko do...

https://cekin.si/koristno/zlata-prav... 

BLOG: Odpovedni rok – pravice in dolžnosti - PANTHEON

May 26, 2020  · Minimalni odpovedni roki. V primeru odpovedi pogodbe zaradi neuspešno opravljenega poskusnega dela je odpovedni rok sedem dni. V primeru redne odpovedi pogodbe o zaposlitvi s strani delavca je odpovedni rok: do eneg...

https://www.datalab.si/blog/odpovedn... 

Odpoved delovnega razmerja: tehnološki višek | Pravni nasvet

Če je delavec zaposlen manj kot leto dni, znaša odpovedni rok 15 dni. Če je delavec zaposlen eno ali dve leti, znaša odpovedni rok 30 dni. Če je delavec zaposlen več kot 2 leti, znaša odpovedni rok 30, za vsako dodatno leto zaposlitve pa se...

https://pravniknadlani.si/odpoved-de... 

Odgovor strokovnjaka: odpovedni rok in odpravnina ...

Mar 05, 2015  · Največ pa do 60 dni. Nad 25 let zaposlitve pri delodajalcu je odpovedni rok 80 dni, če ni s kolektivno pogodbo na ravni dejavnosti določen drugačen odpovedni rok. Vendar ne krajši kot 60 dni. V primeru odpovedi ...

https://mladipodjetnik.si/novice-in-... 

Odpoved dela, plačilo odpravnine - Mojaplaca.si - Mojaplaca.si

Aug 08, 2020  · Daljši odpovedni rok lahko ureja pogodba o zaposlitvi ali kolektivna pogodba, vendar ne sme preseči 60 dni. V primeru običajne odpovedi iz ekonomskih razlogov ali nesposobnosti je odpovedni rok 15 dni za do eno le...

https://mojaplaca.si/delovno-pravo/z... 

Odpoved pogodbe o zaposlitvi: kakšne možnosti ima ...

ZDR-1 določa več vrst odpovedi pogodbe o zaposlitvi s stani delodajalca, za vse pa je potreben zakonsko predvideni utemeljen razlog: 1. odpoved iz poslovnih razlogov– preprosto povedano pomeni, da delodajalec delavca za opravljanje dela več n...

https://mladipodjetnik.si/novice-in-... 

Redna odpoved pogodbe o zaposlitvi – Korak naprej

Mar 31, 2020  · V primeru redne odpovedi pogodbe o zaposlitvi s strani delavca je odpovedni rok: 15 dni, če je bil delavec pri delodajalcu zaposlen do 1 leta, od 1 leta zaposlitve pri delodajalcu 30 dni. S pogodbo o zaposlitvi ali ...

https://koraknaprej.wordpress.com/20... 

(mini pravna svetovalnica) Kaj moram vedeti, če dobim odpoved

V primeru odpovedi iz poslovnega razloga delavcu preneha pogodba o zaposlitvi po poteku odpovednega roka, ki je določen v pogodbi. Odpovedni rok mora po zakonu trajati najmanj 15 dni pri zaposlitvi do leta dni oziroma najmanj 30 dni pri zaposlitv...

https://mojefinance.finance.si/89612... 

BLOG: Odpoved delovnega razmerja – ko vam jo poda ...

Odpoved delovnega razmerja je zakonsko opredeljena v Zakonu o delovnih razmerjih. Ta določa dolžino odpovednega roka v primeru redne odpovedi pogodbe o zaposlitvi s strani delavca. Do enega leta zaposlitve pri delodajalcu je odpovedni ...

https://www.datalab.si/blog/odpoved-... 

Uradni list - Vsebina Uradnega lista

(1) Če odpoveduje pogodbo o zaposlitvi delodajalec iz poslovnih razlogov ali iz razloga nesposobnosti, je odpovedni rok 30 dni. (2) Če odpoveduje pogodbo o zaposlitvi delodajalec zaradi krivdnih razlogov na strani delavca, je minimalni odpovedni...

https://www.uradni-list.si/glasilo-u... 

Odpovedni roki - Racunovodja.com

Nov 03, 2016  · Nad 25 let zaposlitve pri delodajalcu je odpovedni rok 80 dni, če ni s kolektivno pogodbo na ravni dejavnosti določen drugačen odpovedni rok, vendar ne krajši kot 60 dni. (4) V primeru odpovedi pogodbe o zaposlit...

https://www.racunovodja.com/Clanek/9... 

Kolikšen odpovedni rok ima delavec, če mu odpovem pogodbo ...

– do enega leta zaposlitve pri delodajalcu – 15 dni, – od enega do dveh let zaposlitve pri delodajalcu – 30 dni. Nad dvema letoma zaposlitve pri delodajalcu odpovedni rok v trajanju 30 dni narašča za vsako izpolnjeno leto zaposlitve pri ...

https://www.svetovanje.si/svetovanje... 

Odpoved pogodbe o zaposlitvi iz poslovnega razloga po novem

To pomeni, da tudi minimalni odpovedni rok ostaja enak, in sicer se določi glede na leta zaposlitve pri delodajalcu. Do 1 leta zaposlitve – 15 dni. 1-2 leti – 30 dni. Več kot 2 leti – 30 dni + 2 dni za vsako dodatno leto (3 leta – 32 dni...

https://pravniknadlani.si/odpoved-po... 

MojMaliPravnik.net - Koliko imam odpovednega roka po 17 ...

Nad 25 let zaposlitve pri delodajalcu je odpovedni rok 80 dni, če ni s kolektivno pogodbo na ravni dejavnosti določen drugačen odpovedni rok, vendar ne krajši kot 60 dni. (4) V primeru odpovedi pogodbe o zaposlitvi s strani delodajalca iz kriv...

https://www.mojmalipravnik.net/index... 

www.davkoplacevalci.com

V pogodbi o zaposlitvi je določen 3-mesečni odpovedni rok (sklenjena 2010), v ZDR-1 pa je v 2. odstavku 94. člena zapisano: V primeru redne odpovedi pogodbe o zaposlitvi s strani delavca je odpovedni rok: – do enega leta zaposlitve pri deloda...

https://www.davkoplacevalci.com/davc... 

Odpoved delovnega razmerja - Odvetnik Nina Šibila

082052384. Odpovedni rok v primeru redne odpovedi, se odmeri glede na trajanje delovnega razmerja in znaša najmanj 15 dni. Namesto odpovednega roka se lahko delavcu ponudi denarno povračilo. Odpoved se mora izročiti v pisni obliki. Delodajalec ...

https://www.odvetnicasibila.si/odpov... 

Kako lahko delavec odpove pogodbo o zaposlitvi? – Pravo za VSE

Apr 02, 2019  · Če gre za zaposlitev do enega leta je odpovedni rok 15 dni, v kolikor pa več kot eno leto, pa je odpovedni rok 30 dni. Pri tem je potrebno biti pozoren še na kolektivne pogodbe, ki obvezujejo delavca in delodajalc...

https://www.pravozavse.si/kako-lahko... 

ODPOVED POGODBE O ZAPOSLITVI

odpovedni rok: –do enega leta zaposlitve pri delodajalcu 15 dni, –od enega leta zaposlitve pri delodajalcu 30 dni. S pogodbo o zaposlitvi ali kolektivno pogodbo je lahko dogovorjen daljšiodpovedni rok, vendar ne daljšikot 60 dni.

https://www.zav-zdruzenje.si/wp-cont... 

www.davkoplacevalci.com

Dobila je odpravnino v skladu z ZDR-jem. Sama se je izračunala odpovedni rok, ki je znašal 60 dni. Tudi to ji je delodajalec omogočil. Ko pa se je prijavila na zavod za zaposlovanje, pa so jo zavrnili, ker bi moral biti njen odpovedni rok 75 dn...

https://www.davkoplacevalci.com/davc... 

MojMaliPravnik.net - Je pogodba o zaposlitvi v privatnem ...

Odgovor: 94. člen Zakona o delovnih razmerjih določa, da je v primeru redne odpovedi pogodbe o zaposlitvi s strani delavca odpovedni rok:. do enega leta zaposlitve pri delodajalcu 15 dni, od enega leta zaposlitve pri delodajalcu 30 dni. S pogodb...

https://www.mojmalipravnik.net/index... 

Odpoved iz krivdnih razlogov | Optius.com

V 94. čenu ZDR-1 določa minimalne odpovedne roke po katerem je v primeru redne odpovedi pogodbe o zaposlitvi s strani delodajalca iz krivdnega razloga odpovedni rok 15 dni. Za dobo zaposlitve pri delodajalcu se šteje tudi doba zaposlitve pri nj...

https://www.optius.com/delodajalci/n... 

e-bilten - ulinfotok.si

Odpovedni rok : 15 dni: 30 dni: 32 dni: 34 dni: 36 dni: 38 dni: 40 dni: 42 dni: 44 dni: 46 dni : 48 dni: 50 dni: 52 dni: 54 dni: 56 dni: 58 dni: 60 dni: 60 dni: 80 dni: Nedvomno se v delovno dobo delavca zaradi izračuna trajanja odpovednega roka ...

https://www.ulinfotok.si/index.php/e... 

Odpoved iz poslovnih razlogov | Optius.com

Nad dve leti zaposlitve pri delodajalcu odpovedni rok v trajanju 30 dni narašča za vsako izpolnjeno leto zaposlitve pri delodajalcu za dva dni, največ pa do 60 dni. Nad 25 let zaposlitve pri delodajalcu je odpovedni rok 80 dni, če ni s kolekti...

https://www.optius.com/delodajalci/n... 

Odpoved pogodbe o zaposlitvi in odpovedni roki - poslovni ...

May 03, 2021  · V primeru, da je bil delavec pri delodajalcu zaposlen več kot 25 let je odpovedni rok 80 dni, če ni s kolektivno pogodbo na ravni dejavnosti določen drugačen odpovedni rok, vendar ne krajši kot 60 dni. Če delav...

https://www.nasvetizavas.si/odpoved-... 

Pravilno izpeljan postopek odpovedi pogodbe o zaposlitvi ...

Odpovedni rok, ki začne teči prvi naslednji dan po vročitvi odpovedi, ne glede na to, na kakšen način se le-ta opravi, traja od 15 do 80 dni. Pravno podlago predstavlja 94. člen ZDR-1, ki s tem v zvezi določa, da traja v takem primeru odpov...

https://www.ozs.si/datoteke/ozs/sekc... 

Najpogostejša vprašanja in odgovori glede koronovirusa

Mar 13, 2020  · 28. Kolikšen odpovedni rok ima delavec, če mu odpovem pogodbo o zaposlitvi iz poslovnega razloga? Pri redni odpovedi pogodbe o zaposlitvi iz poslovnega razloga je odpovedni rok: – do enega leta zaposlitve pri del...

https://www.ozs.si/novice/najpogoste... 

Kakšen je minimalni odpovedni rok pri redni odpovedi s ...

Nad 25 leti zaposlitve pri delodajalcu je odpovedni rok 80 dni, če ni s kolektivno pogodbo na ravni dejavnosti določen drugačen odpovedni rok, vendar ne krajši kot 60 dni. V primeru odpovedi pogodbe o zaposlitvi s strani delodajalca iz krivdne...

https://www.iurall.com/vprasanja-in-... 

Ekonomsko odvisna oseba, njen položaj in pravice – Korak ...

May 02, 2020  · do enega leta dela pri delodajalcu (naročniku) 15 dni, od enega do dveh let dela pri delodajalcu (naročniku) 30 dni, nad dve leti dela pri delodajalcu (naročniku) odpovedni rok v trajanju 30 dni narašča za vsako...

https://koraknaprej.wordpress.com/20... 

Znate pravilno izračunati odpovedni rok pri odpovedi iz ...

Javna naročila in predpisi. UL info tok – storitev, ki vam omogoča obveščanje, sledenje in napredno iskanje po javnih naročilih in zakonodaji.

https://www.ulinfotok.si/index.php/e... 

Iskalnik sodne prakse

sovs - vrhovno sodiŠČe; iesp - viŠja sodiŠČa; vdss - viŠje del. in soc. sod. uprs - upravno sodiŠČe; seu - sodiŠČe evropske unije; negm - odmera neprem.

https://sodnapraksa.si/ 

Primerjalnik ponudb :: Dobavljena elektricna energija

Izračun na dan: 22.06.2021. Obnovljivi viri. Fosilni viri. Jedrsko gorivo. Pomoč. Izračunali ste letni znesek dobavljene električne energije, ki vključuje letni znesek za uporabo omrežij (omrežnino in dodatke k omrežnini), prispevke, letni...

http://primerjalnik.agen-rs.si/index... 

Top